Lettre de remerciement: augmentez vos chances de trouver un emploi !

Bon, vous savez comment écrire un CV convaincant, et vous savez comment bien vous faire connaître.

Heureusement, vous avez obtenu un entretien voire deux !

Ca peut prendre un peu de temps selon le calendrier d’embauche de l’employeur, mais pendant ce temps, vous allez continuer à appliquer les méthodes présentées dans le guide « Recherche D’emploi Votre Coach Personnel à Domicile »

=> Recherche d’Emploi – Coach Personnel à Domicile

Je m’apprête à vous dire encore d’autres secrets pour réussir à vous faire embaucher !

Ce n’est pas grave si vous êtes déjà allé à un entretien ou non, cette prochaine série de conseils peut déterminer si vous serez capable de passer dans la courte liste des « personnes à « embaucher ! »

La plupart du temps, cela dépend de votre lettre de remerciement.

Pour être clair, une lettre de remerciement est ce que vous envoyez après un entretien d’embauche pour remercier tous les participants pour leur temps et leur considération.

Ils prennent un peu de leur temps de travail pour discuter avec vous, et peut-être vous montrer votre potentiel futur espace de travail.

Le moins que vous puissiez faire est d’envoyer un mot de remerciement !

Bien sûr, cela ne viendra pas forcément en totalité du fond de votre cœur. Mais l’essentiel est que cela peut aussi accroître considérablement vos chances d’être embauché.

Dans la plupart des cas, il existe plusieurs personnes qui se rendent à une entrevue.

Pendant que vous êtes définitivement dans la course pour le poste et à ce stade, vous devez vous assurer que vous sortez du lot encore une fois.

Les chances sont bonnes que les séances d’entretien se multiplient pour le recruteur.

Mais vous pouvez vous assurer que votre candidature sera mémorisée grâce à l’envoi de cette lettre de suivi.

C’est étrange, mais il y a beaucoup de gens qui ne prennent pas le temps d’écrire une lettre de remerciements.

Le fait que vous envoyiez une lettre de remerciements montre à la fois que vous voulez vraiment ce poste, mais aussi que vous appréciez le temps que le recruteur a passé avec vous.

Même si envoyer une lettre de remerciement peut vous sembler délicat, c’est quelque chose que vous avez vraiment besoin d’intégrer dans votre esprit.

Des études montrent que les gens sont beaucoup plus susceptibles de répondre positivement à quelqu’un qu’ils ont vu et entendu à plusieurs reprises.

On pourrait dire que ces expositions répétées peuvent réellement vous conduire à obtenir l’emploi !

Il y a certains éléments clés que vous devez vous assurez d’avoir dans votre lettre de remerciement:

* Nom du recruteur

* Nom de la société

* Adresse de l’entreprise

* Titre du poste

* Corps de la lettre qui montre à quel point vous appréciez leur temps

* Une référence à la façon dont vous êtes bien adapté pour le travail ainsi que la façon dont vous êtes excité à l’idée d’exercer ce métier

* Conclure

* Votre nom et vos infos

Comme vous pouvez le voir, cette lettre n’est pas difficile à écrire ! Vous avez juste besoin de donner suffisamment d’information pour rafraîchir la mémoire de l’employeur et lui montrer que vous êtes encore intéressé(e).

Vous pouvez considérer le processus du recrutement comme un processus d’élimination.

Premièrement, vous avez les gens qui soumettent des CVs terribles. Ensuite, vous avez les gens qui posent des bombes sur leur entretien d’embauche. Enfin, vous avez les gens qui ne se soucient pas d’écrire un mot de remerciement !

A votre réussite,
Bernard Lamonnier
www.Succes-Prosperite.com

P.S.: Les employeurs vont vous adorer et vous embaucher ! si vous suivez les techniques présentées dans le guide « Recherche d’Emploi Votre Coach Personnel à Domicile »
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